Tous les articles correspondant à #Jamal Belahrach

Tribune. Sortir de la surenchère salariale pour réinventer le pacte social: et si le vrai courage était de moins taxer le travail?
Face à la surenchère des promesses électorales et au débat sur le SMIG à 5.000 dirhams, la véritable équation sociale réside dans la dissociation du coût du travail et du revenu réel du salarié. Et si la fiscalité devenait le levier pour réconcilier pouvoir d’achat et compétitivité des entreprises? Plaidoyer pour un nouveau pacte économique fondé sur la TVA sociale.
Tribune. Sebta: la faillite silencieuse d’une élite
Notre élite économique et politique a été, pour l’essentiel, absorbée par la défense de ses propres intérêts. Rentes, positions, réseaux: autant d’énergie consacrée à se perpétuer plutôt qu’à bâtir. Elle a fini par oublier ce pour quoi elle existe: tout en se créant de la valeur pour elle-même, elle doit contribuer par ses idées, ses moyens et son militantisme à une nation inclusive, où chaque jeune, où qu’il naisse, a une raison crédible de croire en demain.
Tribune. Élections du 23 septembre: et si on parlait enfin des vraies priorités?
Avez-vous mesuré l’ampleur de ce qui se joue sous nos yeux sur les questions de taux d’activité (en particulier celui des femmes), d’emploi, d’employabilité et surtout, des jeunes en détresse car en situation de NEET?
Tribune. Le masque et l’ami: ce que le Maroc ne sait plus nommer
Kafka disait que la vie en société exigeait le port d’un masque, une fiction acceptée par la majorité, un jeu de rôles nécessaire à la coexistence. Celui qui refuse de le porter s’expose à la marginalité, mais gagne en échange une forme de vérité, d’authenticité avec lui-même. Ne pas porter ce masque, ici, n’est pas une posture héroïque, c’est un choix qui a un prix: la solitude.
Quand l’ultralibéralisme se nourrit d’une conscience sociale forgée par une éducation traditionnelle | Business & Leaders (EP49)
Une conversation avec Adil Zaidi, dirigeant ultralibéral doté d’une forte conscience sociale, qui œuvre pour la doctrine du «travailler plus». Libérer  l’entreprise, c’est prendre des risques pour créer de la valeur. Pour Adil, il nous faut intégrer davantage les jeunes dans l’entreprise pour leur premier emploi et investir dans leur formation, afin de réussir à créer plus de croissance. C’est à ce prix que nous réussirons le «momentum» Maroc.
Hamid Ben Elafdil: «Il faut réinventer l’ascenseur social» | Business & Leaders (EP48)
Comment redonner espoir à une jeunesse souvent confrontée au déterminisme social? À travers la Fondation Jadara, qu’il préside depuis plus de vingt ans, Hamid Ben Elafdil défend un modèle fondé sur le mérite, l’éducation et l’accompagnement des jeunes issus de milieux modestes. Dans cet épisode, il revient sur les défis de l’ascension sociale au Maroc, les avancées réalisées, mais aussi sur l’urgence de mener des transformations plus audacieuses pour offrir à chaque jeune une véritable perspective d’avenir. Une réflexion sur la mobilité sociale, l’égalité des chances et la nécessité de se réinventer collectivement autour d’un destin commun.
Comment une doctrine individuelle se forge avec une éducation publique de qualité | Business & Leaders (EP47)
Nourrie par l’école publique, enrichie par la littérature et façonnée par un engagement en faveur de la diversité et de la réconciliation nationale, la pensée de Driss el-Yazami s’est construite au croisement de plusieurs mondes. Il revient ici sur ce parcours et sur son regard porté sur les enjeux migratoires qui façonnent le Maroc d’aujourd’hui.
Artiste dans l’âme, psychiatre par vocation: le choix du retour pour servir le pays de ses parents| Business & Leaders (EP46)
Créatif, engagé et résolument tourné vers l’innovation, Wadih a choisi de mettre la technologie au service d’une santé plus accessible à tous, partout. De retour au Maroc, il n’est pas venu observer les défis du système de santé à distance, mais agir concrètement, malgré les obstacles et les résistances rencontrés sur le terrain.
Égalité économique: à Casablanca, We4She appelle à accélérer le passage de la sensibilisation à la loi
Réunis à Casablanca à l’initiative de We4She, responsables institutionnels, experts, dirigeants d’entreprise et acteurs engagés sur les questions de parité ont plaidé pour une accélération des réformes en faveur de l’égalité économique. Face à la persistance des inégalités dans l’emploi et l’accès aux postes de décision, les intervenants estiment que les politiques volontaristes et les mécanismes législatifs deviennent désormais indispensables.
Fouad Laroui: la sanctuarisation de notre système éducatif est-elle une voie pour relever notre défi?|Podcast Business & Leaders (EP44)
Avec Fouad Laroui, ce n’est pas une conversation, c’est un voyage où l’histoire est toujours présente. Fouad est pluriel, hybride et cela nourrit son narratif pour nous aider à comprendre pourquoi il est essentiel de puiser dans notre histoire afin de consolider notre fierté et notre récit national.